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五是主动主动的做好疏通谐和做事

  五是积极主动的做好沟通协调工作._其它_职业教育_教育专区。五是积极主动的做好沟通协调工作.

  五是积极主动的做好沟通协调工作。社保经办机构是落实这 项政策的责任部门之一,经办工作要做好,离不开当地政府和社保行 政部门的领导,离不开财政、档案、公安、信访、企业主管部门等部 门的支持和配合。经办机构要积极主动的向政府领导、社保行政部门 的领导汇报工作开展的做法和进展情况,争取领导的支持;积极主动 的与业务相关的部门沟通,在基金保障、经费保障、资料查询、政策 宣传、资格审核上得到他们的支持。 二、准确把握政策、落实政策 省政府办公厅 37 号文和 38 号文,是贯彻落实人社部发[2010]107 号文,解决历史遗留问题,针对困难群体,特殊时期的特殊政策,其 参保缴费办法比较优惠。在办理业务时,要准确把握政策,严格按照 政策要求办理业务,并重点在以下几方面把握好,落实好: 一是要把住“我县城镇户籍” ,范围不能扩大。无论是解决返城未 安置就业知青、大集体企业未参保人员,还是未参保城镇小集体企业 职工参加城镇企业职工基本养老保险,政策都要求,在政策出台的前 一年前已具备我县城镇户籍。在此基础上,我们还要求加上“参保时 仍具有我县城镇户籍”这一条件。 二是要把住“2011 年 12 月 31 日前” ,申报和缴费时间不能延长。 前面讲了,37 号、38 号文以及 2010 年的 29 号文,都是特殊时期的 特殊政策,这一政策不能无限期的执行下去,不然,对我县的养老保 险制度和经办会造成很大的打击。部 13 令要求,参加职工基本养老 保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足十五年的,可以以延 长缴费至满十五年, 而我省 38 号文是可以按 2009 年岗平工资前补的, 长期按此执行,不利于政策的统一、不利于参保人员的缴费平衡、待 遇平衡,也不利于养老保险基金的收缴和养老保险的可持续发展。信 息系统对这一时间要求作了限制,2012 年 1 月 1 日后,就不能按照 37 号文 38 号文的补缴办法作业操作了。另外,经办机构要结合执行 38 号文这一时机,清理养老保险费前补的做法。 三是把住“缴费 15 年”的缴费年限。对未达到退休年龄且要往前 补缴才能缴费 15 年的小集体在职人员、已达到退休年龄的小集体企 业人员、需改办待遇的大集体及返城未安置就业的退休人员,政策要 求,对 2010 年 12 月 31 日前,男未满 60 周岁,女未满 55 周岁的人 员,实际缴费年限要满 15 年;对 2010 年 12 月 31 日前,男已满 60 周岁,女已满 55 周岁的人员,且只能缴费 15 年,不允许多缴。 四是把住养老金开始发放的时间。按照 37 号、38 号文件规定, 除了未达到法定退休年龄的小集体企业参保人员是在批准退休次月 起发放养老金外,超过法定退休年龄的小集体企业参保人员、改办待 遇都是在返城未安置就业知青、 大集体企业退休人员的养老金待遇都 是在办理参保缴费手续的次月起发放,从就业角度上讲,就是他们的 养老金在缴费的钱到账的次月发放,信息系统也是这样设置的。也就 是说,我们的业务办结晚一个月,参保人员缴费时间就要托一个月, 他们的养老金就少领一个月。 这就要求我们在办理业务是要尽量的简 化办事程序,提高办事效率,缩短办事时间。我们要求,经办机构在 办理这类人员参保缴费业务时,必须当月办结,不得跨月。 三、参保工作程序要符合文件要求 业务办理程序符合要求,经办结果才站得住脚,经得起检验。对 各个环节,我强调以下两点: 一是申报环节,要手续齐全。城镇小集体企业人员办理参保业务 时,必须提供本人身份证、户口本、以及证明工作经历的原始资料, 填写的 《江西省城镇小集体职工等未参保人员参加基本养老保险申报 审核表》 的内容要与上述资料一致。 改办待遇的返城未安置就业知青、 大集体企业退休人员,证明视同缴费的材料必须真实、连续。特别是 大集体人员, 视同缴费年限的证明材料要有连续工作发放或工资晋级 审批的记录。 二是审核环节,要公示到位。审核工作由企业和企业主管部门和社 保经办部门负责, 初审复核的情况企业主管部门要进行为期七天的公 示,公示无异议后汇总报当地社保经办机构。社保经办机构审核后也 要按为期七天的张榜公示, 接收社会监督。 最后报社保行政部门审批。 同志们,落实好城镇小集体企业职工参加基本养老保险和完善返城 未安置就业知青养老保险政策是我们经办机构义不容辞的责任, 经办 机构要认真贯彻会议部署, 振奋精神, 扎实工作, 完满完成这项工作, 为保障和改善民生作出新的贡献。 谢谢大家

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